Västeråsbarometern
Balanstalet visar ifall andelen utrikes födda bland kommunanställda är lika hög som andelen utrikes födda i hela befolkningen. Samma andel utrikes födda bland de kommunalt anställda som i kommunens befolkning ger balanstalet 1. Ett tal högre än 1 visar på en högre andel utrikes födda bland anställda än i befolkningen och ett tal mindre än 1 visar omvänt på en lägre andel än i befolkningen.
Balanstal för utrikes födda kommunanställda
| Rad-id | Geografiskt område | Senaste värdet | Datum |
|---|---|---|---|
|
0 |
1,2 |
2024 |
|
|
1 |
1,0 |
2024 |
|
|
2 |
1,0 |
2024 |
|
|
3 |
0,9 |
2024 |
Datakälla: SKR:s personalstatistik (novemberstatistiken) och SCB:s befolkningsstatistik
Kommentar
Västerås har sedan 2021 legat på ett balanstal på ett vilket innebär att andelen utrikes födda anställda i kommunen speglar befolkningssammansättningen. Balanstalet för Västerås följer det för större städer i landet, men ligger dock lägre än för Västmanlands län som helhet. Balanstalet för riket ligger något lägre med ett värde som legat på 0,9 sedan 2021.
Uppdelat efter kommunala verksamheter går det att se att Västerås har ett balanstal på över ett för förskola och skolbarnomsorg där talet låg på 1,1 för 2024. För anställda inom grundskola och förskoleklass, gymnasieskola och komvux, individ- och familjeomsorg, kultur och fritid samt omsorg om äldre och personer med funktionsnedsättning ligger balanstalet på 0,4 till 0,8. Lägst är balanstalet för gymnasieskola och komvux med 0,4 samt inom individ- och familjeomsorgen med 0,5.